Willkommen bei adaptiqo
Menschen fit für
den Wandel machen.
Anpassungsstärke als Schlüsselkompetenz für
Teams und Unternehmen.
So profitieren Teams von Anpassungsstärke
Anpassungsstärke beschreibt die Fähigkeit von Menschen und Organisationen, Veränderungen nicht nur passiv zu durchlaufen, sondern sie bewusst wahrzunehmen, aktiv Bedeutung zu erzeugen und sie wirksam zu gestalten.
Die Dynamik der modernen Arbeitswelt erfordert eine neue Form der Anpassungsstärke. Wir begleiten Teams dabei, ihre Potenziale voll zu entfalten und auch in unbeständigen Zeiten souverän und gestaltungsfähig zu bleiben.
Schritt für Schritt zu mehr Anpassungsstärke
Unser Partnerunternehmen AQAI treibt das Thema Anpassungsstärke (Adaptability) seit Jahren erfolgreich im angelsächsischen Raum voran.
adaptiqo bringt dieses zukunftsweisende Konzept nach Deutschland.
Wissenschaftliche Grundlagen unseres Modells der Anpassungsstärke
Das Modell der Anpassungsstärke fungiert als integrativer Ansatz zur Steigerung der organisationalen und individuellen Adaptivität (AQ).
Durch die Synthese von psychologischen und strategischen Konzepten – darunter Ambidextrie, Antifragilität und kognitive Flexibilität – wird Anpassung als trainierbare Kompetenz lernbar.
